Comités

El Directorio de la empresa cuenta con dos (2) comités:

 

1) Comité de Auditoría y Riesgos

 

El principal propósito del Comité de Auditoría y Riesgos es asistir al Directorio en el cumplimiento de sus responsabilidades de vigilancia sobre el sistema de control interno de la Compañía. Sesiona por lo menos cuatro veces al año y está conformado por cuatro (4) miembros del Directorio:

 

  • Ricardo Bustamante Cilloniz
  • Pablo Peschiera Alfaro
  • Diego Urquiaga Heineberg
  • Andreas von Wedemeyer Knigge

 

El Presidente Ejecutivo, el Gerente General y el Gerente de Auditoría Interna asisten al Comité con voz y sin voto, este último, participa como Secretario Técnico del Comité. El Auditor Externo u otro funcionario de la Compañía asisten como invitados cuando sea requerido por el Comité de Auditoría y Riesgos.

 

2) Comité de Nombramientos, Retribuciones y Recursos Humanos

 

El principal propósito del Comité de Nombramientos, Retribuciones y Recursos Humanos es asistir al Directorio en el cumplimiento de sus responsabilidades de selección del grupo de gerentes y el monitoreo al Head Count y costo labor de la Compañía. Sesiona por lo menos cuatro veces al año y está conformado por cuatro (4) miembros del Directorio:

 

  • Fernando Carbajal Ferrand
  • Enrique Olazabal Bracesco
  • Pablo Peschiera Alfaro
  • Belisario Rosas Razzeto

 

El Presidente Ejecutivo, el Gerente General y el Gerente Central de Gestión Humana y Responsabilidad Social asisten al Comité con voz y sin voto, este último, participa como Secretario Técnico del Comité.